面接の種類には以下のものがあります。
１．個人面接
受験者１人ごとに面接します。
どの企業でも必ず行われ、志望動機（入社意欲）、自己PRなどを中心に質問されます。
２．集団面接
数名の受験者を同時に面接します。
相対評価で個性などを比較・観察されます。
３．集団討論・ディベート
協調性・説得力・論理性などが観察されます。
・グループディスカッション型（あるテーマについてグループごとに討論）
・ディベート型（あるテーマについて肯定派と否定派に分かれて討論）
・プレゼンテーション型（社員と顧客に分かれて営業場面を演じるなど）
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